top of page

 

SAKARYA ÜNİVERSİTESİN’DE EYLEM KARARI

Sakarya Üniversitesi idari personelinin görmezden gelindiği, çalışan memnuniyetinin düşük olduğu mevcut durumlara dikkat çekmek için ÜNİPERSEN olarak 27.02.2025 Perşembe Günü Saat: 12:30’da Rektörlük önünde basın açıklaması gerçekleştirecek sonrasında Yemek Ücretlerini protesto amacıyla yemekhanede ücretsiz kumanya dağıtımı yapılacaktır. Sendikamız tarafından Sakarya Üniversitesi Yönetimine yapılan yazılı başvurular sadece cevaplandırılmış, ancak sorunlara dair somut adımlar atılmamıştır. Taleplerimizin Sakarya Üniversitesi Personelinin bize ilettiği sorunları kapsadığını bir kez daha vurgulamak istiyoruz. Bu nedenle, daha önce dile getirdiğimiz sorunları bir kez de kamuoyunun dikkatine sunuyoruz.

Hülle ve Adaletsiz Atamalar

16-17 Ocak 2025 tarihlerinde, sendikamızın tüm yazılı uyarılarına rağmen Rektörün Özel Kalem Sekreteri, "Şube Müdürlüğü" kadrosuna hülle yoluyla atanmıştır. Aynı tarihlerde, yıllardır emek veren liyakat sahibi personel yerine, Rektör'ün bir başka Özel Kalem Sekreteri ve bir Daire Başkanı'na enstitü kadroları verilmiştir. Kadroların iptali için yapılan yazılı başvurulara cevap verilmemiş olup, hukuki süreci başlatacağımızı kamuoyuna duyuruyoruz.

Personel Maaş Promosyonu

2022 yılında yapılan ve ekonomik şartlar dikkate alınmadan imzalanan 4 yıllık maaş promosyon sözleşmesi, mevcut ekonomik gerçekliklerle uyumlu değildir. 500 personelin imzalı taleplerine rağmen, en az ek 30 bin TL promosyon artışı veya yeni bir sözleşme yapılması konusunda hala bir adım atılmamıştır.

Personel Yemek Ücretleri

Personel yemek üretlerine fahiş oranlarda zam yapılmış ve bu artış kamuoyundan gizlenmiştir. Memur maaşlarına yapılan %11,54'lük artışa karşın, yemek ücretleri son 6 ayda %600 oranında artmıştır.

Sürekli İşçi - Amir ve Adaletsiz Geçişler

2023 Aralık ayında, duyuru yapılmadan 7 güvenlik personeli "Memur" unvanına atanırken, diğer personelin talepleri dikkate alınmamıştır. Ayrıca, 5 sürekli işçi memurların amiri olarak atanarak hukuka aykırı bir uygulamaya imza atılmıştır.

Sürekli İşçi Masa Başı Çalıştırılması

80 sürekli işçi masa başı çalıştırılırken, memur personele temizlik görevi verilmesi adaletsiz bir uygulamadır. Memur statüsünde olan 11 çalışanın masa başı çalışma talepleri hala görmezden gelinmektedir.

Lojman Sorunu

Sakarya Üniversitesi'ne ait 215 lojmanla ilgili tahsislerde adaletli bir sistem uygulanmamaktadır. Uzun süredir lojmanda kalanlar, birden fazla evi olanlar ya da lojmanı haftada bir eğlence için kullananlar bulunmaktadır. Buna karşın, lojman sırasında yıllardır bekleyen idari personelin talepleri dikkate alınmamaktadır.

GYS ve UDS Sınavları

2023 Kasım ayında birimlerden gelen taleplere rağmen, sınavlar sadece belirli kadrolara açılmıştır. 200 personelin imzalı talebiyle yeni GYS ve UDS sınavlarının açılması gerektiği bir kez daha vurgulanmaktadır.

Eylemlerimiz ve mücadelemiz sonuç alana kadar kararlılıkla süreceğini buradan kamuoyuna bildiriyoruz.

Tüm Üniversite Çalışanlarımızdan, Tüm Basın Mensuplarından, Tüm Paydaşlarımızdan bu haklı mücadelemizde desteklerini bekliyoruz.

bottom of page