ÜNİPERSEN’den Yine Hukuk Zaferi: Kamu Personeline Emsal Karar!

​

 

ÜNİPERSEN olarak kamu çalışanlarının yıllardır dile getirdiği adalet taleplerini bir kez daha yargıya taşıdık ve zaferle döndük! 2023 yılında İstanbul Teknik Üniversitesi (İTÜ) tarafından Mersin Üniversitesi'ne yaptırılan Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavı (GYS-ÜDS) sorularının açıklanması istemiyle açtığımız davada, İstanbul 10. İdare Mahkemesi'nden yürütmeyi durdurma kararı alındı. Bu karar, yalnızca ÜNİPERSEN’in değil, tüm kamu çalışanlarının zaferidir!

​

Yılların Sınav Adaletsizliğine Dur Dedik!

​

ÜNİPERSEN, sessiz çığlıkların sesi olarak, şeffaf olmayan sınav sürecine karşı verdiği mücadele ile alınan bu yürütmeyi durdurma kararı sayesinde, sınav sorularına erişimdeki haksızlık zincirini kırdı. Artık sınava giren tüm kamu personeli, adil bir değerlendirme sürecinde haklarına tam erişim sağlayabilecek.

​

Neden ÜNİPERSEN? Çünkü ÜNİPERSEN Hakların ve Adaletin Teminatı!

​

Bu zaferle birlikte ÜNİPERSEN bir kez daha gösterdi ki, yalnızca sloganlarla değil, somut başarılarla kamu çalışanlarının yanındayız. Sınav sistemindeki bu düzene karşı kimsenin adım atmaya cesaret edemediği bir dönemde, ÜNİPERSEN olarak harekete geçtik ve yine tüm kamu personeline emsal olacak bir karara imza attık. Yakın zamanda yapılan 2024 Merkezi GYS ve UDS sınavlarında da süreci yakından takip ederek sürecin adaletli ve şeffaf yürütülmesi için gereğini yapacağız. 

​

ÜNİPERSEN olarak, her zaman adaletin, şeffaflığın, kamu ve üniversite çalışanlarının hakkının savunucusu olmaya devam edeceğiz. Üniversite Çalışanlarının sorunlarının çözümü, bizleri siyasete alet etmeye çalışan siyasi öğretmen sendikaları ile 20 yıldır olmadı, bundan sonrada olmayacak emin olun. O yüzden hep birlikte mücadele etmek bir araya gelmek durumundayız. Sendikamız 9 yıllık süreçte kurduğu sağlam alt yapısı, tecrübesi ve bugüne kadar verdiği mücadelesiyle artık sorunları çözüm aşamasına getirmiş. Çözüm adımlarının atılmasını sağlamıştır. Şimdi ÜNİPERSEN zamanı diyoruz. Üyeliklerinizi Sendikamıza taşıyınız.